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第〇条(目的)
この規則は、○○株式会社(以下「会社」という。)の従業員との権利義務関係を明確にしたうえで、その労働条件、服務規律を明らかにすること、並びに職場環境及び秩序を最適化することにより、従業員の有する能力の発揮を促し、労働生産性の向上を図ることを目的として、就業に関する事項を定めるものである。
上記に掲載しています条文例は “ひな形” です。皆様ご自身の責任で、会社(組織)の実情に即して修正した上で活用していただきたいと思います。
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